Completata la fase di diagnosi, ovvero di conoscenza e approfondimento della struttura esistente e dei gap,…
Ricerche, idee e riflessioni sul mondo delle Risorse Umane.
L’impresa adattiva nasce dall’evoluzione di design, strutture, processi e leadership
Prima di intraprendere qualsiasi trasformazione, è fondamentale analizzare l’attuale stato di salute…
Ecosistemi organizzativi: generazioni che producono performance
La trasformazione organizzativa contemporanea affronta una sfida senza precedenti: gestire team…
Leadership adattiva in ecosistemi multigenerazionali
Per la prima volta quattro generazioni collaborano simultaneamente, creando ecosistemi organizzativi che…
Generazioni in azienda
Le aziende stanno vivendo un momento storico unico: per la prima volta al loro interno lavorano insieme fino…
Modelli di leadership: dalla progettazione all’implementazione
La definizione del concetto di leadership ha subito una profonda trasformazione, influenzata dai mutamenti…
L’evoluzione dei modelli di assessment
Il mercato HR italiano del 2025 richiede metodologie ibride che integrino valutazione comportamentale,…
Connettere le generazioni in azienda: leadership e strumenti
Con l’inizio del nuovo millennio, all’interno del mercato del lavoro italiano si osservavano già…
Giovani, la fuga di cervelli: 550.000 emigrati
Le retribuzioni reali in Italia risultano significativamente meno competitive rispetto ad altri paesi…
Salari, divario di genere e occupazione: il punto sulla situazione
Negli ultimi vent’anni (2004-2024), il potere d’acquisto medio in Italia ha registrato una lieve contrazione…